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营销部        

职能：负责对公司产品价值实现过程中各销售环节实行管理、监督、协调、服务 　　
职责：1、负责市场调查工作。 　　
2、负责市场企划工作。 　　
3、负责编制和组织实施年度营销计划。 　　
4、负责具体销售合同（定单）的评审与组织实施。 　　
5、负责客户管理和信用风险管理。 　　
6、 负责售后服务管理。 　　
7、负责营销收入和销售费用的管理。 　　
8、负责品牌建设。 　　
9、负责营销人员队伍建设。 　　
10、参与企业年度工作报告的编制，负责向财务部提供相应资料。 　　
11、参与制定科技发展战略，负责向技术中心提供国、内外音视频产品市场状况及趋势分析报告。 　　
12. 参与集团公司年度新产品研发计划，负责向技术中心提供新产品研发市场信息。 　　
13、参与科研项目的立项及评审工作，负责向技术中心提供产品的市场需求意向及价格定位报告。 　　
14、参与网络信息建设，负责向综合办提供职责范围内的相应资料。 　　
15、参与企业文化建设，负责向综合办提供职责范围内企业文化建设资料。 　　
16、负责上级领导交办的其他事项。

营销部的战略地位及其存在的意义       

　　营销部是一个企业的经济命脉,营销部业绩的好坏直接影响到企业的收入.一般来说,营销部负责人的要求比较高,要有较好的沟通能力，市场开发和分析能力，管理能力，应变能力，责任心强，有凝聚力，熟悉营销模式，具有业务开拓渠道，有良好的营销管理策略及经验.营销部一般来讲是 一个比较大的部门，主要职责是制定营销战略及实施的策略，包括资源的调配，人员的分工的激励，客户的关系协调，另外可能还有一部分技术的支持。制定具体的实施细则，包括区域的划分，营销人员的配置，公司相应的资源的调配，如资金、人员、技术服务、售后维护等；再有一部分就是可能也是贵公司营销部的主要职责，针对不同客户的实施方案制定，主要是技术方面的，比如制定seo工作流程，考核方案，用户满意度调查，售后服务等。